यूरोपीय संघ #ब्रिटेन में आप्रवासन पांच साल के निचले स्तर पर आया - ओएनएस

हालाँकि, व्यवसाय कम बेरोजगारी के समय नौकरी की रिक्तियों को भरने में मदद के लिए आसान आव्रजन नियम चाहते हैं, और लगभग सभी अर्थशास्त्रियों का कहना है कि ब्रिटेन को आप्रवासन से आर्थिक रूप से लाभ होता है।

सोमवार के आंकड़ों से पता चला कि ब्रिटेन में सभी राष्ट्रीयताओं के लोगों का कुल शुद्ध दीर्घकालिक आव्रजन 282,000 में 2017 से बढ़कर 249,000 में 2016 हो गया, हालांकि यह 332,000 में दर्ज 2015 के रिकॉर्ड से काफी नीचे है।

लेकिन ब्रिटेन के राष्ट्रीय सांख्यिकी कार्यालय ने कहा कि यूरोपीय संघ के नागरिकों का शुद्ध आव्रजन 101,000 में 133,000 से घटकर पिछले साल 2016 हो गया, और ब्रेक्सिट वोट से पहले 12 महीनों में ब्रिटेन में स्थानांतरित होने वालों की संख्या लगभग आधी थी।

सांख्यिकी एजेंसी ने कहा, "काम की तलाश में ब्रिटेन आने वाले यूरोपीय संघ के नागरिकों की अनुमानित संख्या में पिछले साल की तुलना में कमी जारी रही और निश्चित नौकरी के लिए ब्रिटेन आने वाले नागरिकों की संख्या स्थिर बनी हुई है।"

ऑक्सफ़ोर्ड यूनिवर्सिटी के माइग्रेशन ऑब्ज़र्वेटरी के निदेशक मेडेलीन सुम्पशन ने कहा कि गिरावट संभवतः यूरोपीय संघ में कम बेरोजगारी और कमजोर पाउंड के साथ-साथ ब्रेक्सिट चिंताओं को दर्शाती है।

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उन्होंने कहा, "आंकड़े बताते हैं कि ब्रिटेन अभी भी एक आकर्षक देश है, लेकिन पिछले कुछ वर्षों में यूरोपीय संघ के प्रवासियों के लिए इसका आकर्षण काफी कम हो गया है।"

उन्होंने कहा, "यह सब ब्रेक्सिट के बारे में नहीं है: जनमत संग्रह से ठीक पहले यूरोपीय संघ का शुद्ध प्रवासन असामान्य रूप से अधिक था, और यह संभावना है कि कुछ गिरावट वैसे भी हुई होगी, भले ही ब्रिटेन ने छोड़ने के लिए मतदान नहीं किया हो।"

ओएनएस ने कहा, ब्रिटेन में कुल मिलाकर शुद्ध आप्रवासन को मोटे तौर पर स्थिर माना जाना चाहिए। 2017 में शुद्ध आप्रवासन में वृद्धि संभवतः 2016 में विदेशी छात्रों की कम संख्या के कारण थी।

पिछले सप्ताह सरकार ने अपने ब्रेक्सिट वार्ता के उद्देश्य को निर्धारित करते हुए एक पेपर में कहा था कि वह ब्रेक्सिट के बाद ब्रिटेन आने वाले यूरोपीय संघ के अप्रवासियों की संख्या को नियंत्रित करना चाहती है, ताकि सार्वजनिक सेवाओं पर दबाव और कम वेतन वाले श्रमिकों के वेतन के बारे में सार्वजनिक चिंता से निपटा जा सके।

ब्रिटेन के इंस्टीट्यूट ऑफ डायरेक्टर्स ने कहा कि व्यवसाय कौशल की कमी से पीड़ित थे और मई से आप्रवासन के लिए दरवाजे खुले रखने का आग्रह किया।

इसके मुख्य अर्थशास्त्री तेज पारिख ने कहा, "ब्रेक्सिट के बाद की महत्वाकांक्षी श्रम गतिशीलता योजना के लिए सरकार का लक्ष्य स्वागत योग्य है, लेकिन हमें सरकार को इस साल के अंत में एक सकारात्मक समग्र प्रवासन नीति बनाते हुए भी देखना होगा।"