ब्राज़िल
ब्राजील के पशुपालन उद्योग में श्रम का दुरुपयोग और पर्यावरण विनाश यूरोपीय संघ की आपूर्ति श्रृंखलाओं से जुड़ा हुआ है
ब्राज़ील के पशुपालन उद्योग के केंद्र में दास श्रम लगातार बना हुआ है। एक नया ईजेएफ जांच वैश्विक महत्व के एक महत्वपूर्ण आर्द्रभूमि पारिस्थितिकी तंत्र - पैंटानल बायोम पर विशेष ध्यान देने के साथ, पशुपालन उद्योग, पर्यावरण विनाश और मानवाधिकारों के हनन के बीच अंतरसंबंधों पर प्रकाश डाला गया है। विश्लेषण दास श्रम में शामिल संस्थाओं, जेबीएस, जो दुनिया का सबसे बड़ा मांस उत्पादक है, और यूरोपीय संघ के बाजारों के बीच व्यापार संबंधों को उजागर करता है। पैंटानल में प्राथमिक आर्थिक क्षेत्र, पशुपालन, एक दोहरा खतरा पैदा करता है: यह बायोम के भीतर जैव विविधता के लिए प्रमुख खतरा है और श्रम शोषण का केंद्र है।
"पैंटानल अब वह क्षेत्र है जहां हमें माटो ग्रोसो डो सुल में अपमानजनक काम के सबसे अधिक मामले मिलते हैं" - ब्राज़ीलियाई सार्वजनिक श्रम अभियोजक
पृष्ठभूमि
ब्राज़ील का पशुपालन उद्योग दास श्रम का एक प्रमुख स्रोत है, जो पिछले 46 वर्षों में देश में पाए गए लगभग आधे (30%) मामलों के लिए जिम्मेदार है। 2003 में, ब्राज़ीलियाई सरकार ने अपनी पहली तथाकथित 'डर्टी लिस्ट' प्रकाशित की, जिसमें उन नियोक्ताओं का नाम लिया गया, जिन्होंने श्रमिकों को गुलामी के समान स्थितियों के अधीन किया है। 2017 के बाद से, माटो ग्रोसो और माटो ग्रोसो डो सुल (जहां पैंटानल स्थित है) राज्यों में पशु फार्म वाले 31 व्यक्ति/कंपनियां इस 'डर्टी लिस्ट' में शामिल हुए हैं, जिसमें 139 श्रमिकों को बचाया गया है, जिसमें पैंटानल बायोम के 18 मामले भी शामिल हैं।
मुख्य निष्कर्ष
ईजेएफ की नई जांच में 11 और 2017 के बीच दास श्रम और जेबीएस से जुड़ी 2023 संस्थाओं से जुड़े व्यापार संबंधों का पता चला है। विशेष रूप से, जांच से पता चला है कि दो फार्मों को यूरोपीय संघ में निर्यात के लिए मंजूरी दे दी गई थी, लेकिन 2017 से डर्टी लिस्ट में आ गए हैं, जो संभावित रूप से यूरोप में भेजे जाने वाले गोमांस और अन्य मवेशी-संबंधी उत्पादों को दास श्रम की प्रथाओं के लिए पहचाने गए स्थानों से जोड़ रहे हैं।
"मैं इस प्रकार के लोगों के साथ खिलवाड़ नहीं करना चाहता [...] वे अच्छे लोग नहीं हैं। मैं जिस दौर से गुजरा हूं उसके बारे में मैं ज्यादा कुछ नहीं कह सकता। [...] मैं उनके साथ खिलवाड़ करने से बचने की कोशिश करता हूं। रैंच के मालिक बहुत प्रतिशोधी होते हैं" - रैंच कर्मचारी
बचे हुए लोग इस क्षेत्र में श्रम शोषण को 'आम' बताते हैं। वास्तव में, पशुपालन क्षेत्र में दास श्रम का प्रचलन वर्तमान डेटासेट से संकेत की तुलना में बहुत अधिक है। सरकारी निरीक्षणों की कमी का मतलब है कि कई और मामले अज्ञात रह सकते हैं, जबकि अपारदर्शी आपूर्ति श्रृंखलाएं जबरन श्रम उत्पादों और प्रथाओं को कायम रखने की अनुमति देती हैं, जिससे इस क्षेत्र में जबरन श्रम एक प्रणालीगत मुद्दा बन जाता है।
इस क्षेत्र में आपूर्ति शृंखलाओं की अपारदर्शी प्रकृति अप्रत्यक्ष आपूर्तिकर्ताओं के श्रम दुरुपयोग से दूषित उत्पादों को शृंखला के नीचे अनुमोदित सुविधाओं पर प्रभावी ढंग से 'शोधन' करने में सक्षम बनाती है। यह जबरन श्रम की स्थिति से उत्पन्न मवेशियों से संबंधित उत्पादों के लिए यूरोपीय संघ के बाजारों में निर्बाध रूप से प्रवेश करने का द्वार खोलता है।
स्रोत: पर्यावरण न्याय फाउंडेशन
ईयू संबंध
2022 में, यूरोपीय संघ ने ब्राजील से 162,748 टन मवेशी-संबंधित उत्पादों का आयात किया, जो €21.5 मिलियन मूल्य के कुल आयात का 757.2% है। गौरतलब है कि इटली, नीदरलैंड, स्पेन और जर्मनी ने सामूहिक रूप से माटो ग्रोसो और माटो ग्रोसो डो सुल में जेबीएस बूचड़खानों से यूरोपीय संघ के आयात का 92.8% प्राप्त किया, जिससे काफी जोखिम पैदा हुआ कि मानवाधिकारों के हनन से जुड़े उत्पाद इन देशों में मौजूद थे और रहेंगे। .
प्रणालीगत जबरन श्रम का दुरुपयोग
इस रिपोर्ट के माध्यम से, ईजेएफ इस बारे में सलाह देता है कि कैसे एक मजबूत यूरोपीय विनियमन जो जबरन श्रम (जबरन श्रम विनियमन) और कॉरपोरेट सस्टेनेबिलिटी ड्यू डिलिजेंस डायरेक्टिव (सीएसडीडीडी) से बने उत्पादों पर प्रतिबंध लगाता है, का उपयोग इस शोषण को समाप्त करने के लिए किया जा सकता है।
ईजेएफ के सीईओ और संस्थापक स्टीव ट्रेंट ने कहा: "ब्राजील के पैंटानल में मवेशी फार्म और जबरन श्रम पीड़ितों की गवाही यूरोपीय संघ के लिए एक मजबूत यूरोपीय संघ के जबरन श्रम विनियमन को पारित करने और लागू करने की तत्काल आवश्यकता और महत्वपूर्ण अवसर को रेखांकित करती है। हमें यूरोपीय संघ के मूल्य श्रृंखलाओं से मानवाधिकारों और पर्यावरण के दुरुपयोग को खत्म करने के लिए पारदर्शिता की आवश्यकता है। दो प्रमुख तत्वों में प्रणालीगत जबरन श्रम से जुड़े उत्पादों के समूहों पर बाजार प्रतिबंध और अपने श्रम मानकों को बढ़ाने के लिए तीसरे देशों के साथ संरचित बातचीत में शामिल होना शामिल होना चाहिए।
“यह बिल्कुल महत्वपूर्ण है कि यूरोपीय संघ वास्तविक परिवर्तन को प्रभावित करने के लिए दुनिया के सबसे बड़े व्यापारिक ब्लॉक के रूप में अपने लाभ का उपयोग करे। इस कानून को सशक्त बनाकर, यूरोपीय संघ के सांसद इसे सतही से वास्तविक परिवर्तनकारी तक ले जा सकते हैं।''
पैंटानल बायोम, एक आर्द्रभूमि जो ब्राजील, पैराग्वे और बोलीविया में फैली हुई है, जो लगभग 16 मिलियन हेक्टेयर के कुल क्षेत्र को कवर करती है, जो जैव विविधता के लिए महत्वपूर्ण है, पशुपालन की तीव्रता के कारण खतरों का सामना कर रही है। ब्राज़ील की ओर की 93% भूमि निजी भूमि के रूप में है, जिसमें से 80% पशुपालन के लिए समर्पित है। माटो ग्रोसो और माटो ग्रोसो डो सुल में पशुपालन एक प्रमुख आर्थिक क्षेत्र है, जो ब्राजील में कुल मवेशी झुंड का 22.5% हिस्सा है। दोनों राज्यों में, जहां पेंटानल स्थित है, पहचाने गए दास श्रम के 44% मामले पशुपालन क्षेत्र में हुए।
1995 और 2022 के बीच, उद्योग के भीतर दास श्रम के 2,023 अलग-अलग मामले सामने आए, जिनमें से 17,444 श्रमिकों को बचाया गया। एक पीड़ित ने 20 वर्षों तक एक संपत्ति पर काम किया था और उसे कभी वेतन नहीं दिया गया था। कुछ मामलों में, श्रमिकों को अस्थायी बिस्तरों, भंडारण सुविधाओं की कमी और खिड़कियों या दरवाजों की कमी के साथ दुर्गम परिस्थितियों में सोना पड़ता था, जिससे थोड़ी सुरक्षा या आश्रय मिलता था।
वैश्विक मांग से प्रेरित ब्राज़ील के मवेशी उद्योग पर मुट्ठी भर बहुराष्ट्रीय दिग्गजों का वर्चस्व है। देश यूरोपीय संघ को मवेशियों से संबंधित उत्पादों के निर्यात में शीर्ष स्थान रखता है, जो बदले में ब्राजील में एक प्रमुख निवेशक है। विशेष रूप से, तीन पेंटानल संपत्तियाँ- फ़ज़ेंडा बोकेइराओ, फ़ज़ेंडा कैनाडा, और फ़ज़ेंडा नोवा पैराडौरो - वनों की कटाई और दास श्रम के हालिया पैटर्न को दर्शाती हैं। यह ब्राज़ील के श्रम अभियोजक कार्यालय द्वारा समर्थित सहसंबंध, पैंटानल में पर्यावरणीय गिरावट और मानवाधिकारों के उल्लंघन के बीच खतरनाक संबंध को रेखांकित करता है।
इस रिपोर्ट में, दास श्रम का उपयोग ब्राज़ीलियाई दंड संहिता के अनुच्छेद 149 में परिभाषित स्थितियों को संदर्भित करने के लिए किया जाता है, जिसमें काम करने की स्थिति को "गुलामी के समान" माना जाता है, यानी जहां निम्नलिखित में से कोई भी तत्व मौजूद है: जबरन श्रम, अत्यधिक काम के घंटे, अपमानजनक स्थितियाँ और/या ऋण बंधन।
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